Surove Strasti

E161 – Tea Žakula – Kako je bilo na MIT-u, po čemu su termiti uzor ljudima, i zašto se iz SAD-a vratiti u Hrvatsku? // FSB

Tea Žakula je znanstvenica koja se bavi energetskom učinkovitošću, docentica je na FSB-u gdje vodi laboratorij za ovo područje. Osim impresivne znanstvene karijere, jedna od zanimljivosti oko Tee je što je magistrirala i doktorirala na MIT-u, najpoznatijem, najboljem i sve drugo naj svjetskom inženjerskom sveučilištu. Svoja iskustva u znanosti ali i životu u tom vrhunskom i kompetetivnom okruženju je prenijela u Hrvatsku – ne bez problema, doduše, no uspjela je biti prepoznata i sa velikim žarom raditi na temi koja ju zanima.

S Teom smo pričali o tome kako je to bilo studirati na MIT-u, koje stvari su joj se svidjele a koje nisu, kako je to bilo živjeti u SAD-u, te koje su prednosti za one koje se ipak usude vratiti.

Teme razgovora:

  • 2:42 Za upasti na MIT treba imati nešto njima prepoznatljivo – Hrvatska njima nije brand
  • 6:40 Lažiranje rezultata istraživanja – je li bilo toga?
  • 9:39 Inflacija znanstvenih članaka – ljudi plagiraju sami sebe
  • 11:20 Kriteriji napredovanja na sveučilištima u Hrvatskoj su jako niski
  • 13:22 Problem Sveučilišta u Zagrebu je to što je izrazito nehomogeno
  • 15:52 Nedostaje nam interakcije između različitih disciplina
  • 19:21 Kako je to biti potpuni početnik
  • 23:39 MBA je nadogradnja na osnovna znanja iz određenog područja, ne samo sebi svrha
  • 25:40 Vratila sam se u Hrvatsku jer bih žalila da nisam pokušala
  • 28:50 Osjećaj manje vrijednosti: 50% polaznika MIT-a smatra da tamo ne pripada
  • 34:30 Svjesna sam da ovdje nikada neću biti na razini na kojoj bi bila da sam ostala na MIT-u i ispuniti svoj maksimalni potencijal
  • 38:40 U SAD-u je svrha života ambicija, u Hrvatskoj ispunjenost
  • 43:38 Jedina šansa da se sustav pomakne naprijed je da dođe svježi dotok krvi
  • 48:45 U Americi jako veliku ulogu igra tko je bio vaš roditelj
  • 51:40 Veliki je nesrazmjer između različitih branša i zanimanja
  • 55:15 Sveučilište gura ljude da mijenjaju stvari prema naprijed, ali istovremeno zbog velikih troškova većina se nakon studija zapošljava u industriji koja je dobro plaćena
  • 58:00 Optimizacija sustava u zgradama
  • 1:02:55 Koristimo HEP-ovu upravnu zgradu kao živi laboratorij – eksperimentiramo sa sustavom grijanja i hlađenja
  • 1:06:50 Nije jednostavnoi pitanje kako ohladiti zgradu
  • 1:09:50 Problem u stambenim objektima su nerealno visoke temperature na koje se nešto grije ili hladi
  • 1:13:48 Genijalna rješenja prijenosa topline u biljnom i životinjskom svijetu: termiti

PREPORUKE ZA LAKŠE I UGODNIJE SLUŠANJE PODCASTA

Suradnica na blogu: Mateja Pavlešić